内退期间算工龄吗

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答，内退期间也算工龄。内退是企业的内部行为，这个没有任何法律依据，只要单位和内退职工个人都同意，签署了内退协议，那么这个内退行为就是有效的。在内退期间，单位会给发一定的生活费，工龄连续计算，并且缴纳养老保险，达到退休年龄后单位负责办理正式退休。

内退期间算工龄吗

十多年以前是有内退，现在没有内退了。以前主要是有些是生病的办理内退，也有些差几年退休的也可以先办理内退，内退只有生活费，到了退休年龄的内退期间工龄照算。以前办理内退没有到退休年龄的全部被要求回来上班了，不回来的就是自动离职了。

内退期间算工龄吗

内退期间算工龄。

内退（内部退养）是指职工因年老体弱不能坚持正常工作而离开工作生产岗位回家休养或休息的制度。内退（内部退养）职工与单位仍然保持劳动关系。内退（内部退养）职工领取的是生活费而不是退休金，只有内退（内部退养）职工达到国家规定的退休年龄时，才能按照规定办理退休手续。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第八十七条 为公益目的或者其他非营利目的成立，不向出资人、设立人或者会员分配所取得利润的法人，为非营利法人。非营利法人包括事业单位、社会团体、基金会、社会服务机构等。

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