6070后一次补缴社保

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60后和70后的社保缴纳者，都面临着退休，在退休前，缴纳时间没有达到15年的最低缴纳标准，现在只能选择两种方式，其一，就是拿回自己个人所缴纳的部分资金，其二，就是选择延长退休的时间，以满足最低15年的社保缴纳时间。

延长缴费时间的方式也比较多，可以在与单位结束劳动关系后，以灵活就业人员身份继续参保缴费。

将本来的职工社保更改为城乡居保，把自己之前缴纳的钱一次性拿到手。对于一次补缴社保，因为被禁止的缘故，和社保的缴纳有着很强的政策性，60后和70后由于当时的一些跟风的选择，也只能在还未退休的时候进行延迟退休，才可以享受社保缴纳的福利。

6070后一次补缴社保

社会劳动保障法规定，保障性养老保障不允许一次性补缴。 如果还真能允许你补缴，如果想老来有一份完全属于自己的、独立的、稳定的经济来源，生活保障，不完全依赖他人，经济上也有自己的话语权，也给子女减轻一些经济负担，他就是划算的。但有的个别地方允许一次性补交。要去当地社保部门问。如果是知青、早起下海的国企或政府部门人员，大部分地区都可以补缴。

6070后一次补缴社保

其户籍就在当地，曾经参加职工养老保险的老年职工，要求男性达到65周岁，女性达到60周岁可以选择一次性补缴15年的社会保险。这群退休员工对工作经验没有太大的要求，但是缴费标准需要每月交800多元。相对于来说，缴费标准是比较高的，每年多增加了5%。按照这个缴费标准来算15年的社会保险一次性补交就是23万元，根据目前的养老金计划来看在60岁时领取的第一个月的退休金是1400多元。

二：属于地方城市户口的人群，这些人与国企或者集体乡镇企业建立过劳动关系，在2010年12月31日达到了退休年龄要求女性达到50周岁，男性达到60周岁，可以选择一次性补交养老保险。这类人最终一次性补交了15年养老保险金额为77000元每月的最低缴费标准也就是427元，根据目前的养老金计划50岁达到退休年龄后第一次领取养老保险金的数额为745

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