瑞典的福利制度越详细越好

TIPS：本文共有 1149 个字，阅读大概需要 3 分钟。

在瑞典，居住满一年且拥有人口号的居民都可以享受瑞典的医疗保健福利。

该政策不限国籍，留学生在拥有人口号后也能享受到。居民在生病住院期间，超过900Kr的挂号费和3000Kr的药费全部由瑞典政府承担，居民自身可以享受到近乎免费的医疗服务。

每个婴儿在出生后可以每月领取1050Kr的牛奶金，并可一直领取到18周岁。

同时，婴儿父母可以总计享受480天的带薪产假，在休假期间仍然可以领取80%原工资的家长津贴。这个产假在孩子1-8岁间可以随时休，只需要累计总时间达到480天。

在妻子分娩当天，孩子父亲可以无条件享受10天的奶爸假，甚至不需要去专门申请，一个email就可以搞定。

孩子就读幼儿园期间，家长只需要缴纳月薪的2%的作为儿童学费，当儿童进入小学后，家长无需再承担学费，同时学校还会免费提供午餐和交通费，一直持续到高中毕业。

大学生无需缴纳学费，且每个月有一定数额的助学金补贴。

瑞典全球知名的福利体系为幸福指数奠定基础，无微不至，深入细节，人人平等的人文关怀让瑞典人感到非常幸福。

瑞典的福利制度越详细越好

瑞典人的社会福利待遇。

1、儿童保障：父母双方均有权享受育儿津贴。从婴儿出生之日起，父母双方有权获得480天的假期，父母必须各休60天育儿。休生育假最初390天的工资由国家社保支付，家长津贴最高可达284200瑞典克朗。而且每一个1岁至16岁儿童每个月都可领取到约1050克郎。

2、教育保障：瑞典实行免费教育，一到九年级学生可以享用免费午餐，班车。16岁至20岁高中学生每个月可以领取2000克朗左右的学生津贴。大学生在校期间每月发7500克朗，其中2500克朗作为助学金是不用偿还的，其余部分是贷款则要在工作后逐年还清，外国移民还可参加免费的语言学习(到瑞典后只要凭瑞典人口号拿到ID身份号即可) 及其它实用课程的学习。

3、医疗与病休保障：人们在生病期间不仅可以享受近乎免费的治疗，而且还能从病休的第二天起领取到80％的病休补贴每个人第一次就医时都会得到一张全国通用的就医卡。

4、失业救济保障：失业者从失业的第六天起从国家得到80％的失业救济没有工作的人政府会每个月最低补助13000克朗，家里人均收入没有达到13000克朗的，政府也会补足。

5、住房保障：根据家庭收入的多少，没有孩子的家庭每月大致可以领取1000克朗左右的住房补助有一个孩子的家庭每个月最高可以领取到2500克朗左右的住房补助两个孩子的家庭可以领取3175克朗三个孩子的家庭可领到3900克朗。

6、养老保障，全国所有人无论有没有工作过都可以在年满65岁后领取到最低限额的养老金。如正常纳税一般情况下两项相加退休金每月40000克朗左右。瑞典的退休老人可以享受许多减免待遇和生活便利。需要长期照看的，则可在社会保障署领取一定的补助金。

如果觉得《瑞典的福利制度越详细越好》对你有帮助，请点赞、收藏，并留下你的观点哦！