合同中有调动到异地工作的条款

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合同中是可以存在调动到异地工作条款的。劳动法规定的劳动合同条款并没有对于异地工作调动有明确规定，但是公司的工作中有存在异地调动场景的，公司可以根据公司的业务运作模式，在对应的劳动合同中增加明确的相关异地工作的条款。

合同中有调动到异地工作的条款

调动到异地工作不是合同中必须具备的条款。但是，如果签合同时就有异地工作这项内容，合同约定的内容就是有效的，需要遵守合同的约定。

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