华为员工有五险一金吗

TIPS：本文共有 482 个字，阅读大概需要 1 分钟。

华为的员工分为几大类，一种是正式员工五险一金都是齐全的，员工的考核福利发放都属于华为公司统一负责缴纳。

另外一种是OD岗位，这种员工属于劳务输出性质，这类员工的考核和正常使用属于华为公司管理。但是五险一金华为公司不负责缴纳。

华为员工有五险一金吗

有

通过网友的爆料，华为是有签订劳动合同与五险一金 其中共有59位网友提供了该企业有签订劳动合同以及39位网友提供了有五险一金的数据。

华为除了基本工资之外还有绩效奖、加班费用以及补贴。具体的如：加班费用按1.5倍工资，周末按2.5倍，节假日按三倍工资。夜班津贴20元、白班加班免费领取25元的餐食。综合下来，最基层的技工，月收入可以达到7000-10000元之间，而预备技师更是达到了8000-12000元/月，这个收入在国内已经算是比较高的一个水平了，更为关键的是华为还给普工也缴纳五险一金，算上五险一金，待遇真的算是不错了（国内一线普工，很多私营企业根本不会给予缴纳五险一金）

华为员工有五险一金吗

华为正式员工都有五险一金的，因为华为属于国家政府大力支持的企业，所以它的福利待遇都比较好前提是你要有一定的能力可以进入华为。

如果觉得《华为员工有五险一金吗》对你有帮助，请点赞、收藏，并留下你的观点哦！