上班10个月被辞退赔偿多少

TIPS：本文共有 379 个字，阅读大概需要 1 分钟。

上班10个月如果是非因为你自己的原因被辞退的话，补偿金应该是1个月的工资。因为根据劳动法的规定，非劳动者自己的原因离职的，按照劳动者为单位工作的年数每年补偿其1个月的工资，6个月以上不满1年按照1年计算。

上班10个月被辞退赔偿多少

赔偿1个月的工资。按照国家劳动法的相关规定，用人单位辞退员工按照员工在该企业的工作年限给予赔偿，每满1年赔偿一个月的工资，不满一年的按照一年计算。你工作的时间只有10个月，没有满一年，按照规定应该给予一个月的工资赔偿。如果劳动合同另有约定的，按照约定执行。

上班10个月被辞退赔偿多少

一般是N+1赔偿！

用人单位主动提出解除劳动合同，解除劳动关系，上班10个月，一个可以得到2个月工资经济补偿金。

不满一年算一年工龄，然后给予一个月代通金！不过，10个月工龄是无法领取失业金的。

领取失业金，需要缴纳社保超过一年以上，才可以领取失业金。

如果觉得《上班10个月被辞退赔偿多少》对你有帮助，请点赞、收藏，并留下你的观点哦！