工伤医药费计入哪个科目
2023-06-15 分类：百科
TIPS：本文共有 280 个字，阅读大概需要 1 分钟。
对于工伤医药费，可计入应付职工薪酬
应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照"工资，奖金，津贴，补贴"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出"
工伤医药费计入哪个科目
企业如果参加了工伤保险医疗费则由保险公司承担，企业垫付医疗费计入“其他应收款”。如果没参加工伤保险医疗费则由企业承担，计入“管理费用-应付福利费”科目。
如果觉得《工伤医药费计入哪个科目》对你有帮助，请点赞、收藏，并留下你的观点哦！
阅读剩余内容